4967
人事星球
探索HR成长之路
扫码关注
全部资料 > 人力资源规划
OD工具箱：贝尔宾角色.docx
阿里巴巴近年来推行了贝尔宾角色工具，并在跨部门及同部门合作层面都有过不少的尝试与突破。一个卓越的团队内部应该有九种角色，分别是智多星、资源调查员、协调员、推进者、监督评论员、凝聚者、实干家、善始善终者、专家。49次下载 · 2849次浏览 · 2020-09-29更新
OD工具箱：六个盒子.pdf
六个盒子，江湖人称"六个 BOX"，也叫韦斯伯德的六盒模型，是组织内部视角、不断检视业务实现过程的利器。六个维度分别是“使命／目标、结构／组织、关系／流程、奖励／激励、支持／工具、管理／领导”。137次下载 · 3785次浏览 · 2020-09-29更新
OD工具箱：业务领先模型(BLM)理论与实践.pdf
BLM是通过持续的市场洞察和创新保持业务领先，是企业高层管理者须具备的基本能力和必备能力，是思维方式，是变革工具。业务领先模型从战略设计、执行计划，对战略执行取得的市场结果进行偏差分析，成为新一轮战略设计优化的输入，形成战略管理循环。领导力是关键，价值观是基础。154次下载 · 3234次浏览 · 2020-09-29更新
Q12如何轻松搞定组织氛围诊断.pdf
Q12如何轻松搞定组织氛围诊断？盖洛普Q12测评法就是针对前导指标中员工敬业度和工作环境的测量，12个软性问题与公司硬性的业绩指标紧密联系，反映员工的保留、利润、效率和顾客满意度这四个硬指标。82次下载 · 3172次浏览 · 2020-09-29更新
OD、OC、TD如何区别.docx
OD、OC、TD是什么？OD，组织发展（organization、development）；OC，组织文化（organization、culture）；TD，人才发展（talent、development）。37次下载 · 5341次浏览 · 2020-09-29更新
与企业战略相匹配的组织结构如何设计.pdf
与企业战略相匹配的组织结构如何设计？考虑因素包含地理位置、组织的战略、产业相关性、组织发展阶段、子公司核心能力、项目规模。组织架构设计思考维度：公司发展战略、内部人员的要求、外部市场要求、其他企业的成功做法。21次下载 · 1552次浏览 · 2020-09-29更新
优秀的OD应该做好哪些工作？.docx
作为一个OD，需要从不同层面支持公司业务的发展。从高的层面，涉及到公司愿景的梳理与澄清：1、愿景梳理与澄清；2、战略制定与落地；3、目标设定与推动。OD第二个模块是人才发展，也是很多LD、TD着力比较多的地方。26次下载 · 1468次浏览 · 2020-09-29更新
组织结构有效性诊断怎样进行.pdf
一个组织我们可以把它分为四个部分或者维度，分别是领导、结构、流程、员工，这四个维度决定了组织整体的效能。组织结构有效性诊断怎样进行？可以通过组织的有效性问卷调查、访谈法、标杆企业借鉴法三种方法。28次下载 · 2189次浏览 · 2020-09-29更新
【组织设计与发展】企业文化与价值观课件.pdf
企业文化的类型，按企业任务和经营方式分为硬汉型文化、努力工作尽情享受型文化、赌注型文化、过程型文化，按企业的状态和作风分为活力型、停滞型、官僚型。企业文化的结构可分为制度层、精神层。29次下载 · 1845次浏览 · 2020-09-29更新
22种胜任力模型详解.pdf
22种胜任力模型，分别为主动积极、努力学习、勇于承担责任、团队合作能力、创新应变、客观公平、财务明磊、真诚真实、积极创业、慎独工作、忠诚公司、宽容员工、领导力、职业化、自信、以客户为中心、人际关系影响力、指挥、决策、团队精神、成长认知、工作服从能力。84次下载 · 2447次浏览 · 2020-09-29更新
人事星球 · 探索HR成长之路
人事星球是蚂蚁HR旗下品牌，旨在为所有HR及对人力资源感兴趣的用户，提供完全免费的资料以及相关文档下载。网站内容每日更新，助力HR快速进阶。
蚂蚁HR，隶属于上海微聘信息科技有限公司，为企业提供人性化外包服务方案，致力于成为1000万中小企业的人力资源部，业务覆盖招聘外包、岗位外包、社保代理、电子工资条等。
沪公网安备31010402334505号 人力资源规划
人事星球提供2019年最好最全的人力资源规划模板范文免费下载。由上海、北京、深圳、广州各地资深HR专家整理，标准的公司员工人力资源规划格式范本。
关注人事星球
