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工龄工资管理制度.docx

4次下载 · 58次浏览 · 0次有用 · 2021-01-08更新

工龄工资管理制度,根据员工的工作年限、经验、贡献等积累给予的福利工资,内含有三份不同的工龄工资管理制度,可做为公司工资管理制度参考使用。工龄工资管理制度是由【人事星球(rsxq.com)】精通薪酬体系设计格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该薪酬体系设计Word格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多薪酬体系设计,请访问 薪酬体系设计频道。

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工龄工资管理制度,工龄工资,是公司按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的一种福利工资,内含有三份不同的工龄工资管理制度,可做为公司工资管理制度参考使用。