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培训管理手册（含培训需求调查、培训申请、统计等全套工具）.doc
本文档为培训管理手册（含培训需求调查、培训申请、统计等全套工具），培训者通过与员工在工作岗位上一起工作，或通过其主管、同事对其工作进行的考察、评价来确定培训需求的方法。72次下载 · 2174次浏览 · 2019-11-08更新
新员工入职培训相关表格(最新版).doc
本文档为新员工入职培训相关表格(最新版)，分别为新员工培训计划与培训记录表、新员工培训意见反馈表、讲师培训反馈表。13次下载 · 1049次浏览 · 2019-11-07更新
年度培训需求调查与计划制定.ppt
本文档为年度培训需求调查与计划制定，内容包含概论、 培训需求调查 、培训需求分析、 计划与预算制订。调查问卷分为封闭式 、开放式 、分级量化式、 频率统计式 、专题式 、综合式、 电子问卷 、纸质问卷。问卷设计基本原则包含对象特定、 维度清晰 、去除干扰、 消除疑虑、 分级合理、 便于统计 、问题明了 、简便省时。12次下载 · 1145次浏览 · 2019-11-06更新
XX公司新员工入职培训管理流程细则（总部级）.docx
本文档为XX公司新员工入职培训管理流程细则（总部级），使新员工全面了解公司基本情况，知晓公司规章制度。使新员工克服初入公司以后各种各样疑惑、焦虑的心理，完成从新员工角色的转换，尽快适应工作岗位要求。16次下载 · 1055次浏览 · 2019-11-06更新
培训需求评估面谈表.doc
本文档为培训需求评估面谈表，面谈问题包含你认为××培训是必要的吗？请简要描述一下由于缺乏培训导致工作效率受到影响的情况。你认为绩效问题，除了培训因素，还有哪些影响因素？22次下载 · 1168次浏览 · 2019-11-05更新
(电力施工)岗前培训制度.doc
本文档为电力施工岗前培训制度，目标是使新进人员了解本公司情况及规章制度，便于新进人员能更快胜任未来工作遵守规定。对于新进人员的岗前培训，按工作环境与程序可分为三个阶段：1、公司总部的培训；2、主管部门的培训；3、实地训练。13次下载 · 1017次浏览 · 2019-11-02更新
500强企业新晋员工职业化训练.ppt
500强企业新晋员工职业化训练，训练内容包含积极的心态、认识企业 、科学的工作方法 、如何完成您的工作 、企业内的人际关系 、有效沟通的技巧、时间管理的技巧 、有效的会议、商务演讲技巧、专业形象（一）、专业形象（二）、商务礼仪 。25次下载 · 1312次浏览 · 2019-11-02更新
鞋业公司新员工入职培训考试试卷.pdf
新员工入职后进行入职培训，培训后将进行考试，HR将给出新员工培训考试试卷，此卷是 96 分为合格，120 分为满分。将从此次考试分数得出新员工培训效果。31次下载 · 1438次浏览 · 2019-11-02更新
培训课程需求调查分析问卷汇总.doc
本文档为培训课程需求调查分析问卷汇总，包含职业化课程需求调查问卷、领导力课程需求调查问卷、岗位技能类课程需求调查问卷、管理技能类课程需求调查问卷、新进新晋课程需求调查问卷。16次下载 · 1194次浏览 · 2019-11-02更新
企业年度员工培训需求调研、分析、总结（范本）.pdf
本文档为企业年度员工培训需求调研、分析、总结，内容包含年度培训调研总图、管理人员年龄结构、工龄结构、学历结构、培训目的、培训原因、培训时间安排、培训课时、培训地点、培训频率、培训方式、培训方法、培训讲师、内部培训讲师、培训课程。19次下载 · 1163次浏览 · 2019-11-01更新
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