1157
人事星球
探索HR成长之路
扫码关注
全部资料 > 培训与开发
新柯氏四级培训评估体系(各级细分).pdf
新柯氏四级培训评估体系，原始模型四级评估为学员反应、学习、行为改变、业务结果。分局评估体系包含对学员的评估、对师资的评估、对组织实施方的评估。124次下载 · 3474次浏览 · 2020-09-29更新
生产调度专员培训需求分析表.pdf
本文档为生产调度专员培训需求分析表，分析项目包含具有生产运作管理、计划管理等相关专 业知识，如掌握一定的生产协调与生产 调度方法，了解生产现场管理、数据统 计管理相关知识；熟练掌握企业知识和产品知识等。11次下载 · 1364次浏览 · 2020-09-29更新
HR入职培训计划案模板及实用表格大全.docx
本文档为HR入职培训计划案模板及实用表格大全，新员工入职培训期人力资源根据具体情况确定培训日期。脱岗培训，由人力资源制定培训计划和方案并组织实施，采用集中授课的形式。48次下载 · 1602次浏览 · 2020-09-29更新
华为员工入职培训流程图及注意事项.docx
本文以实例的方式详细介绍了华为新员工入职培训流程及注意事项，对有意愿进入华为的求职者有很全面的参考意义。新员工参与培训的第一天，即为入职的第一天。46次下载 · 4021次浏览 · 2020-09-29更新
培训需求评估课程计划表（销售类范本）.docx
本文档为培训需求评估课程计划表（销售类范本），应考虑管理系统，或特定客户要求。由各职系教育训练功能委员会依照训练需求，设计开发训练课程，确定训练课程内容，并培养内部讲师。15次下载 · 1223次浏览 · 2020-09-29更新
海底捞入职培训流程及全套资料.docx
本文档为海底捞入职培训流程及全套资料，内容包含海底捞服务宗旨。海底捞员工四不准。海底捞用人的原则，每位员工必须从底层做起。如员工辞职必须提前员工解聘或辞退后必须办理解聘手续，三天内离开本店宿舍。69次下载 · 4459次浏览 · 2020-09-29更新
培训需求分析与目标制订.pdf
本文档为培训需求分析与目标制订，需求就是实际状态与理想状态之间的差距。 企业的市场需求，就是企业所提供的产品和服务与顾客的期望值之间的差距。 培训需求，就是干部在能力、态度和工作的实际状态与理想要求之间的差距。13次下载 · 1315次浏览 · 2020-09-29更新
如何设计及实施新员工入职培训计划？.docx
新员工入职培训计划是为让新员工了解其即将从事的工作、即将与之共事的上级主管、与着重于组织社会化的预备阶段的现实性工作预览不同的是，入职培训计划重视社会化过程的遭遇阶段，新员工在本阶段将会认识组织中的工作与生活情况。13次下载 · 1277次浏览 · 2020-09-29更新
《销售部经理》岗位培训需求分析表.doc
本文档为《销售部经理》岗位培训需求分析表，内容包含能够独立组织销售工作；具备较强的组织、计划、控制、销售能力；具有较强的谈判能力；具备较强的人际交往能力；具备较高的领导管理能力等。12次下载 · 1107次浏览 · 2020-09-29更新
企业员工入职：完整框架入职培训手册.pdf
入职培训手册分为培训概述、六大要素分析、培训体系建立、年度培训实施四大模块。其中六大要素分析分别为什么时候需要培训、培训啥（需求）、培训谁（对象）、咋培训（方法）、谁培训（师资）、如何评估培训效果。30次下载 · 1573次浏览 · 2020-09-29更新
人事星球 · 探索HR成长之路
人事星球是蚂蚁HR旗下品牌，旨在为所有HR及对人力资源感兴趣的用户，提供完全免费的资料以及相关文档下载。网站内容每日更新，助力HR快速进阶。
蚂蚁HR，隶属于上海微聘信息科技有限公司，为企业提供人性化外包服务方案，致力于成为1000万中小企业的人力资源部，业务覆盖招聘外包、岗位外包、社保代理、电子工资条等。
沪公网安备31010402334505号 培训与开发
人事星球提供2019年最好最全的培训与开发模板范文免费下载。由上海、北京、深圳、广州各地资深HR专家整理，标准的公司员工培训与开发格式范本。
关注人事星球
