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标准劳动合同范本_电子劳动合同书_员工聘用合同免费下载
劳动合同范本免费下载，涵盖标准劳动合同模板、普通员工合同、劳务合同范本、合同填写样本、无固定期限合同等多种常见劳动合同书。
临时劳动合同.docx
临时劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本临时劳动合同。如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方；乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。22次下载 · 850次浏览 · 2020-06-12更新
临时劳务合同.doc
临时劳务合同，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规之规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务协议，共同遵守本临时劳务合同所列条款。本劳务合同自甲乙双方签字（盖章）之日起生效，至乙方在规定时间内完成双方协商确认的工作内容时终止。49次下载 · 1183次浏览 · 2020-06-12更新
临时用工合同.doc
临时用工合同，因甲方施工需要，需雇佣乙方劳务人员进行**工程的劳务作业承包，经甲乙双方协商，并达成如下临时用工合同，用工合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，工完账清后失效。本临时用工合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，副本2份，甲方2份。19次下载 · 1049次浏览 · 2020-06-12更新
临时用工合同书.doc
临时用工合同书，甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本临时用工合同书。16次下载 · 1120次浏览 · 2020-06-12更新
临时用工协议最长期限.docx
临时用工协议最长期限是一个月，新《劳动合同法》做了明确的规定，劳动部门在对劳务派遣进行认定时也就有了明确的依据：“临时性岗位”以时间为节点，指存续时间不超过六个月的工作岗位;“辅助性”是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。10次下载 · 815次浏览 · 2020-06-12更新
南京市劳动合同书.doc
南京市劳动合同书，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，并承诺共同遵守。以上条款内容甲乙双方在签署本劳动合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。27次下载 · 1649次浏览 · 2020-06-12更新
年薪劳动合同.docx
年薪劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本年薪劳动合同所列条款。本劳动合同期限类型为无固定期限合同。16次下载 · 1160次浏览 · 2020-06-12更新
派遣合同与劳动合同的区别.docx
派遣合同与劳动合同的区别，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性。劳务派遣是事业单位没有编制时候但又需要用人时候就会用派遣人员，而派遣人员是属于劳务派出公司的人力资源，暂时还不属于用人单位员工，等到用人单位有编制后可以转为用人单位员工。下面我们就来具体了解下劳务派遣合同与劳动合同的区别，希望对大家能有所帮助！9次下载 · 870次浏览 · 2020-06-12更新
聘用合同.docx
聘用合同，根据《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条例》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成聘用合同。聘方采取国家规定的标准工时制，根据受聘人工作岗位的性质，决定采用的合同形式。210次下载 · 3249次浏览 · 2020-06-12更新
聘用合同范本.doc
聘用合同范本，甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本聘用合同。本聘用合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。17次下载 · 1108次浏览 · 2020-06-12更新
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