电子版劳动合同.docx

电子版劳动合同，甲方要为乙方提供必要的生产条件。种方式确定乙方的工作时间，。执行综合计算工时工作制的，乙方平均每日工作不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。执行不定时工作制的，在保证完成甲方任务的情况下，乙方自行安排工作休息时间。甲方依法保证乙方的休息权利。甲方应按国家规定安排乙方享受休假权利。5、甲方在乙方完成劳动定额规定或工作任务后，根据需要安排乙方在法定标准工作时间以外工作的，其劳动报酬应按国家有关规定执行。双方解除、终止本合同后，甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。甲方应依法制定完善内部规章制度，包括工资、奖惩、安全生产、劳动纪律、职业培训、竞业限制等，对职工有计划地进行职业培训。乙方应遵守劳动纪律和各项规章制度，如有违反，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。本合同的解除、终止及经济补偿依照《中华人民共和国劳动合同法》第四章的规定执行。甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》第七章的规定承担赔偿责任。