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胜任力模型_岗位胜任力测评_员工胜任力模型免费下载
胜任力模型,提供岗位胜任力模型、胜任力素质模型、胜任力测评、员工胜任力模型等多种胜任特征模型,欢迎大家免费下载使用。
ATD胜任力模型重新定义人才发展.pdf
在个人领导者和管理者的帮助下,企业可以利用ATD胜任力模型在以下几方面提高企业绩效,分别为绩效管理、战略定位、基准管理、人才管理方面。
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2020-09-29更新
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HR招聘模块的胜任力模型.pdf
HR招聘模块的胜任力模型,能力项目包含HR领域专业知识、互联网行业/业务知识、相关法律知识、招聘模块专业知识、人力规划及需求管理、人才资源管理、面试甄选、招聘项目把控、沟通影响、解决问题、学习能力、方法论建设、知识传播、人才培养。
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2020-09-29更新
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如何进行基于胜任力的行为面试法?.pdf
如何进行基于胜任力的行为面试法?能预测成功的二十项胜任特征为成就特征、助人特征、影响特征、管理特征、认知特征、个人特征。
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2020-09-29更新
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如何进行基于胜任力的薪酬体系设计?.docx
基本薪酬是指组织向员工支付的稳定性报酬,目前,基本薪酬的发放主要有两种模式,即基于职位和基于胜任力,基于胜任力的薪酬体系在薪酬决定过程中强调员工为组织作的贡献,是以人为本的思想在薪酬领域的表现。
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2020-09-29更新
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如何进行基于胜任力模型的人才发展体系?.pdf
如何进行基于胜任力模型的人才发展体系?根据不同职级进行规划,分为普通员工、中层(部处科级管理干部)、集团管理干部三个职级。体系分为人才标准体系、人才评价体系、人才培养体系。
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2020-09-29更新
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领导职位胜任力数据库(高层类).doc
领导职位胜任力数据库,包含远见卓识的行为表现、系统思考的行为表现、制订决策的行为表现、建设团队的行为表现、授权和指导下属的行为表现、激励实现的行为表现、管理变革的行为表现……
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2020-09-29更新
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HR如何建立胜任力模型.doc
HR如何建立胜任力模型?一套完整的胜任力模型,应该包含:模型结构、指标名称、指标定义、指标维度、行为等级等几个部分,而简单的胜任力模型,可以没有模型结构或行为等级描述。
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2020-09-29更新
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企业各岗位胜任力模型及标准.doc
“胜任力模型”在人力资源管理活动中起着基础性的、决定性的作用。它分别为企业的工作分析、招聘任用、报酬晋升、考核评估、培训发展以及人员激励等方面提供了强有力的依据,并将发挥重要作用。
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2020-09-29更新
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人力资源经理的胜任力模型.doc
人力资源经理的胜任力模型,之所以称人力资源经理为特殊人群,主要是其独特的工作性质,与企业其他部门、条线或业务单元的工作对象不同,人力资源经理的工作对象是人才。
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2020-01-13更新
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招聘主管胜任力模型.docx
招聘主管胜任力模型,胜任力模型包含沟通能力、创新能力、应变能力、工作计划能力、亲和力、积极主动、团队精神、学习能力、抗压能力、执行力、成就动机、正直感。
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2020-01-13更新
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胜任力评估表.xls
胜任力评估表,包含公司多个岗位的胜任力评估,每个岗位大致从知识、技能能力、职业素养三方面进行胜任力评估,根据岗位特性设定专属的胜任力指标即可。
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2023-09-21更新
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岗位胜任力模型及评估手册.pdf
岗位胜任力模型及评估手册,核心能力要素包括:创新能力、学习发展、绩效导向、解决问题、团队合作、培养他人、进取心、 组织认同、沟通协调、表达能力、信心。
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2022-11-16更新
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岗位价值评估表.xlsx
岗位价值评估表,可从多维度对各个岗位进行价值评估表格的模板,包含责任因素、知识技能因素、努力程度以及工作环境等因素,是一份通用的岗位价值评估表。
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2021-02-18更新
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人力资源总监工具书之《核心能力模型(胜任力模型)》.pdf
核心能力模型也叫做胜任力模型,人力资源通过帮助企业建设一套不同层级、不同岗位的能力需求模型,用于指导人员招募、人员考核、培训发展,甚至用于界定薪酬级别。
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2023-05-29更新
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华为:胜任能力素质模型.pdf
华为胜任能力素质模型,内容包含建立素质模型的目的、素质模型建立的过程、华为优秀研发员工的素质模型。
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2020-01-06更新
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企业各岗位胜任力模型.pdf
企业各岗位胜任力模型,能力素质释义说服或影响他人接受某一观点、推动某一议程或领导某一具体行为的能力。
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2022-06-09更新
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员工胜任力评估方案.doc
员工胜任力评估方案,为了规范公司人员考核管理体系,实现公司人员动态管理,逐步建立和完善能上能下、能进能出的用人机制,优化人员队伍结构,提升人员整体素质,结合公司实际,实行人员胜任力的职务晋升、岗位调动及末位淘汰工作。
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2022-03-30更新
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干部胜任素质模型.doc
干部胜任素质模型,从战略导向、统筹规划、监督控制三方面进行全面了解,内容包含管理人员素质模型(10项素质)、全员素质模型(12项素质)。
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2019-12-22更新
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A公司能力素质模型(胜任力模型).doc
A公司能力素质模型,能力素质模型。作为确定岗位任职资格、确定岗位能力素质指标、员工培训需求分析、对员工综合素质评判的依据。
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2020-09-29更新
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员工岗位胜任力评分表.xls
员工岗位胜任力评分表,本表适用于各个岗位员工胜任力的360°综合评价。评价者应根据被评价者在知识、经验、能力和价值观的表现对其进行客观、公正的评价。
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2019-11-30更新
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