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员工工资单（个人）.xls
员工工资单，是企业或公司计算员工月工资情况，记录员工个人工资明细的表格，该员工工资单文档为excel模板，包含多份表格，其中包含工资条、员工薪资管理表、员工过往薪资记录表、员工出勤统计表、员工业绩表、员工福利表、工资条制作等工资表格。17次下载 · 1347次浏览 · 2020-09-29更新
薪酬设计方案.pdf
薪酬设计方案，由基本薪酬、绩效、奖金、福利等激励薪酬组成，此份薪酬设计方案实行等级定额工资制，另外还包含薪酬职等职级对应表、薪酬调整方式等内容。17次下载 · 1345次浏览 · 2021-02-20更新
结构化面试技巧（可参考）.doc
本文档为结构化面试技巧，面试的过程是由开始、结束、以及中间的能力评估三个部分组成，从而形成一套完整的招聘方式。有效招聘面试技巧：行为描述式面谈、职务分析及订定职务要求，面试前的工作——准备及拟定问题 、选择评量方法、为没有工作经验的应徵者准备问题等。17次下载 · 1334次浏览 · 2019-10-16更新
2020（年度）员工培训计划.doc
2020（年度）员工培训计划，将从管理者素质提升，企业文化建设，讲师团队建设，培训管理制度建设四个方面逐步展开。提高员工的专业业务能力为重点，以提升员工整体素质为目标，开展全方位培训。17次下载 · 1333次浏览 · 2020-03-24更新
多个省市经济补偿金的分段计算方法.docx
多个省市经济补偿金的分段计算方法，经济补偿金的基数为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，不再分段计算；赔偿金的计算方法为：以按上述规定计算出的经济补偿金为基础，再乘以2计算出赔偿金。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。17次下载 · 1329次浏览 · 2020-09-29更新
北京华旗资讯数码科技有限公司员工手册.doc
本文档为北京华旗资讯数码科技有限公司员工手册，内容包含员工须知、规则制度、员工工作规范、员工福利、财务报销制度。该文档由人事星球团队搜集整理，建议各位HR直接下载使用。17次下载 · 1328次浏览 · 2020-09-29更新
薪酬考核制度方案参考.docx
薪酬考核制度方案，是一套相对密闭、循环、科学、合理的薪酬体系，本着公平、竞争、激励、经济、合法的原则制定的考核制度；可作为公司薪酬考核制度参考方案。17次下载 · 1327次浏览 · 2020-11-21更新
HR招聘之结构化面试技巧套路.docx
本文档为HR招聘之结构化面试技巧套路，你认为工作包含什么职责？你为什么申请这一工作？你具有哪些工作的资格条件？你为什么要为我们工作？你现在有工作吗？17次下载 · 1324次浏览 · 2019-11-12更新
2019年企业文化活动推进计划.xlsx
本文档为2019年企业文化活动推进计划，为中国人建造美丽幸福的家园，内容包含活动时间、主题、内容畅想、备注。精心设计每个月的活动主题，对活动内容进行畅想并进行精心的策划。17次下载 · 1324次浏览 · 2020-09-29更新
关于礼品行业的市场分析.docx
本文档为关于礼品行业的市场分析，内容包含总体消费数据分析，威胁者分析，消费者心理特点(80,90)，90后的消费心理，创意礼品市场分析。该文档来源于网络，由人事星球团队整理。如有侵权，请联系删除，各位HR可直接下载使用。17次下载 · 1323次浏览 · 2020-09-29更新
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