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面试人员预约登记表.xlsx
面试人员预约登记表，是对候选人面试预约情况的登记，面试人员登记表包含了候选人的个人信息、应聘信息、联系信息，面试预约安排等信息，是通用的面试人员登记表。53次下载 · 1943次浏览 · 2021-04-01更新
薪资等级构成表.doc
薪资等级构成表，薪资等级划分的考虑要素包括：企业文化、企业所属行业、企业员工人数、企业发展阶段、企业组织架构。等级越多，薪酬管理制度和规范要求越明确，但容易导致机械化;等级越少，相应的灵活性也越高，但容易使薪酬管理失去控制。53次下载 · 1940次浏览 · 2020-03-09更新
跨部门的高效沟通与协作（课件）.ppt
感悟沟通协作要领，提高管理沟通协作能力，建立正确的沟通与协作思维模式。内容包含沟通的概念、协作的意义、沟通协作中的问题和技巧、沟通协作的种类和要点 、部门之间常见沟通和协作误区 、学会与内部顾客有效沟通、冲突处理技巧。53次下载 · 1934次浏览 · 2020-09-29更新
360度考核表.docx
360度考核表，是绩效考核的一种方式，对公司员工进行360度全方位的考核评定，360度考核表将从上级、下级、同级、自我评价等四个维度进行绩效考核，是通用的360度考核表格。53次下载 · 1882次浏览 · 2020-12-25更新
司机绩效考核方案.docx
司机绩效考核方案,工作态度 每月 1、按车辆管理员的安排，以最安全快捷的方式完成出车任务，有行程变更及时通知车管，未通知每次扣2分。车辆维护 每天 1、每天检查水、电、油及其它性能是否正常，发现问题及时向车管报告，此项未检查造成的车辆故障一次扣3分。沟通建议 每月 1、特别注意各类证照审验、保险等手续的到期或需要办理的情况，及时报告车管，未报告但未造成损失的扣3分，造成拖保、拖审的扣5分。53次下载 · 1807次浏览 · 2020-09-29更新
仓管员岗位说明书.docx
仓管员岗位说明书，针对仓库员这个岗位做了详细的描述，其中包括了仓库员岗位上下级，工作职责与工作内容，另外还含有任职资格，是一份全面完整的仓库员岗位说明书。53次下载 · 1791次浏览 · 2020-10-06更新
招聘流程表.xlsx
招聘流程表，以表格形式呈现的招聘流程，此份招聘流程从用人部门提出岗位增补申请开始，至新员工入职后结束，包括需求审核、渠道选择、面试、复试等内容，是完整的招聘流程。53次下载 · 1743次浏览 · 2021-04-01更新
2019企业年度招聘计划.docx
2019企业年度招聘计划，随着企业规模不断扩大，人才需求日益增加，本着发扬企业文化，提商企业员工素质的目的，特定公司2019年度招聘规划。53次下载 · 1686次浏览 · 2020-09-29更新
工资表模版.xls
工资表模版，根据不同部门、职级等的计薪方式不同，对原有薪资及新制度的薪资进行薪资对照，了解哪种方式更适合于企业，内容项包含姓名、部门、部门性质、工号、职务、原薪资情况、基本资历、套新薪资情况、差异 （套新-原有）、计资方式、基本/津贴、原全勤奖、固定加班补助、有加班费时段、原实际工资、学历、工龄、以前经历、计资方式等。53次下载 · 1676次浏览 · 2020-04-30更新
薪酬体系方案.doc
薪酬体系方案，确定企业的薪酬与市场水平相比较所处的层次，设计合理科学的薪酬体系和薪酬制度一般要经历六个步骤：职位分析、职位评价、薪酬调查、薪酬定位、薪酬结构设计、薪酬体系的实施和修正，人事星球提供多个行业与不同类型企业的薪酬体系设计方案及不同岗位薪酬设计方案供HR下载。53次下载 · 1355次浏览 · 2020-09-29更新
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