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法定节假日-法定节假日纳入计薪天数 劳动者加班费减少2025-08-25，本年度节假日安排表、加班工资3倍/2倍核算规则、调休申请单模板及合规操作指南，支持企业一键生成节假日排班计划，点击下载即可免费获取法定节假日-法定节假日纳入计薪天数 劳动者加班费减少2025-08-25Word/Excel可修改版本；

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本文档为考勤休假管理办法，内容包含日常考勤管理、假期管理、加班管理、请假申请表。假期管理包含请假管理办法、事假管理、病假管理、婚假管理、丧假管理办法、产假、护理假管理、年假管理。

新员工试用表,本文档（新员工试用表）是制定或了解试用期的一个重要的步骤，是人力资源中与试用期相关的一项较重要的工作,人事星球为HR提供专业的员工关系管理内试用期相关的试用期考核文档模板,该新员工试用表文档适用于公司或企业内HR(人力资源工作人员)制定或学习了解试用期时参考使用，该文档着重于介绍试用期考核，对新员工试用表有疑问或者有需求的HR可免费下载使用。

人力资源绩效考核-KPI考核指标，具体包含财务类、客户类、内部运营类、学习发展类这四类的考核目标、具体指标、指标说明、数据来源、指标定义/计算公式、考核周期、范围、权重。其中内部营运类指标包含制度建设、薪酬管理、绩效管理、招聘管理、福利保险管理、培训管理、员工管理、日常基础工作。

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招聘报表，以月度为周期对当月的招聘工作进行数据总结及报告，此份招聘报表分为招聘完成情况及招聘数据分析两部分，主要是对各岗位的简历通过率、邀约成功率、面试通过率、入职率、招聘完成率等进行分析。