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领导力的21法则.pdf
领导力的21法则，超级领导团队，以极强的进取和创新精神和自己当歌手的梦想，其实我们也可以把领导力更加发愤图强的学习，这样的领导者，哪有不成功的。191次下载 · 2813次浏览 · 2019-12-12更新
公司年度股权激励计划协议书.docx
公司年度股权激励计划协议书，在本协议签署时，甲方授予乙方佛山电器照明股份有限公司股权激励基金，总额，日内用激励基金择机从二级市场购买公司股票。18次下载 · 1070次浏览 · 2019-12-12更新
培训前期调查表.docx
培训前期调查表，为了更好地了解大家的培训需求,使本次企业培训/拓展需求分析的市场调研活动更具针对性和实用性,切实帮助到大家的日常工作,特附上本调查问卷,敬请提出宝贵意见。13次下载 · 1111次浏览 · 2019-12-12更新
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平衡记分法即平衡计分卡方法，是绩效管理中的一种新思路，适用于对部门的团队考核。平衡记分卡的特点主要体现在它的平衡性，其目的在于确保企业的均衡发展。17次下载 · 1384次浏览 · 2019-12-12更新
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企业安全生产检查内容，内容包含企业负责人、安全管理机构、人员资质和教育培训、应急管理、隐患排查、安全管理、监督检查、配电安全、消防安全。17次下载 · 1149次浏览 · 2019-12-12更新
员工工作表现贡献评估表模板.docx
员工工作表现贡献评估表模板，非管理人员用，工作相关标准包含工作责任感、客户服务意识、工作品质、工作效率、工作技能、团队合作、个人发展。366次下载 · 9215次浏览 · 2019-12-12更新
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岗位管理资产交接单是办理交接手续时的凭证，内容包含序号、资产名称、资产编号、规格型号、完好情况。40次下载 · 1766次浏览 · 2019-12-12更新
组织诊断调查问卷样本.pdf
组织诊断调查问卷样本，您认为现在公司对各部门的管控模式是什么情况？您认为未来公司对各部门的管控模式应该是怎样？您认为如何评价公司的各项工作流程？您觉得公司授予您的权力足以履行工作职责吗？26次下载 · 1339次浏览 · 2019-12-12更新
2019年年初招聘计划.docx
2019年年初招聘计划，员招聘录用计划作为组织人力资源规划的重要组成部分，为组织人力资源管理提供了一个基本的框架，为人员招聘录用工作提供了客观的依据、科学的规范和实用的方法，能够避免人员招聘录用过程中的盲目性和随意性。13次下载 · 1017次浏览 · 2019-12-12更新
Offer Letter.doc
Offer Letter，企业向应聘者发放Offer Letter在法律上其实是一种要约行为，Offer Letter—旦发出，就对用人单位产生法律约束。但是，Offer Letter的生效与否取决于应聘者。应聘者可以选择接受，或不接受Offer Letter。如果应聘者接受，则Offer Letter就会生效，对双方产生约束；否则，就没有任何法律效力。250次下载 · 4410次浏览 · 2019-12-12更新
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