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二级人力资源师重要考点:企业培训资源的开发与利用.docx

9次下载 · 737次浏览 · 0次有用 · 2019-10-13更新

该文档为二级人力资源管理师考试中关于企业培训资源的开发与利用的重要考点,内容包含培训中的印刷材料、工作任务表的作用、岗位指南的作用、外部聘请师资的优点、外部聘请师资的缺点、外部培训资源的开发途径、内部开发途径的优点……二级人力资源师重要考点:企业培训资源的开发与利用是由【人事星球(rsxq.com)】精通人力资源考试格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该人力资源考试Word格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多人力资源考试,请访问 人力资源考试频道。

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该文档为二级人力资源管理师考试中关于企业培训资源的开发与利用的重要考点,内容包含培训中的印刷材料、工作任务表的作用、岗位指南的作用、外部聘请师资的优点、外部聘请师资的缺点、外部培训资源的开发途径、内部开发途径的优点、内部开发途径的缺点、培训手段的可行性需考虑、开发培训教材的方法、培训教师的选配标准。