4967
人事星球
探索HR成长之路
扫码关注
全部资料 > 人力资源规划
ATD胜任力模型重新定义人才发展.pdf
在个人领导者和管理者的帮助下，企业可以利用ATD胜任力模型在以下几方面提高企业绩效，分别为绩效管理、战略定位、基准管理、人才管理方面。110次下载 · 4201次浏览 · 2020-09-29更新
HR招聘模块的胜任力模型.pdf
HR招聘模块的胜任力模型，能力项目包含HR领域专业知识、互联网行业/业务知识、相关法律知识、招聘模块专业知识、人力规划及需求管理、人才资源管理、面试甄选、招聘项目把控、沟通影响、解决问题、学习能力、方法论建设、知识传播、人才培养。57次下载 · 2377次浏览 · 2020-09-29更新
如何进行基于胜任力的行为面试法？.pdf
如何进行基于胜任力的行为面试法？能预测成功的二十项胜任特征为成就特征、助人特征、影响特征、管理特征、认知特征、个人特征。30次下载 · 1696次浏览 · 2020-09-29更新
如何进行基于胜任力的薪酬体系设计？.docx
基本薪酬是指组织向员工支付的稳定性报酬，目前，基本薪酬的发放主要有两种模式，即基于职位和基于胜任力，基于胜任力的薪酬体系在薪酬决定过程中强调员工为组织作的贡献，是以人为本的思想在薪酬领域的表现。14次下载 · 1320次浏览 · 2020-09-29更新
如何进行基于胜任力模型的人才发展体系？.pdf
如何进行基于胜任力模型的人才发展体系？根据不同职级进行规划，分为普通员工、中层（部处科级管理干部）、集团管理干部三个职级。体系分为人才标准体系、人才评价体系、人才培养体系。45次下载 · 1433次浏览 · 2020-09-29更新
领导职位胜任力数据库（高层类）.doc
领导职位胜任力数据库，包含远见卓识的行为表现、系统思考的行为表现、制订决策的行为表现、建设团队的行为表现、授权和指导下属的行为表现、激励实现的行为表现、管理变革的行为表现……37次下载 · 1456次浏览 · 2020-09-29更新
HR如何建立胜任力模型.doc
HR如何建立胜任力模型？一套完整的胜任力模型，应该包含：模型结构、指标名称、指标定义、指标维度、行为等级等几个部分，而简单的胜任力模型，可以没有模型结构或行为等级描述。43次下载 · 1409次浏览 · 2020-09-29更新
企业各岗位胜任力模型及标准.doc
“胜任力模型”在人力资源管理活动中起着基础性的、决定性的作用。它分别为企业的工作分析、招聘任用、报酬晋升、考核评估、培训发展以及人员激励等方面提供了强有力的依据，并将发挥重要作用。48次下载 · 1976次浏览 · 2020-09-29更新
小吃行业分析.doc
本文档为小吃行业分析，技术因素对餐饮行业的影响，餐饮企业厨工是饭店人员的重要组成部分，是企业生产的主力军，但他们受职业教育培训的人数少，时间短，严重地影响了餐饮企业的经济效益，也影响了职业教育的普及和发展。13次下载 · 1425次浏览 · 2020-09-29更新
市场行业划分与行业分析方法有哪些？.docx
本文档为市场行业划分与行业分析方法有哪些？行业基本上可分为四种市场类型：完全竞争、不完全竞争和垄断竞争、寡头垄断、完全垄断。15次下载 · 1532次浏览 · 2020-09-29更新
人事星球 · 探索HR成长之路
人事星球是蚂蚁HR旗下品牌，旨在为所有HR及对人力资源感兴趣的用户，提供完全免费的资料以及相关文档下载。网站内容每日更新，助力HR快速进阶。
蚂蚁HR，隶属于上海微聘信息科技有限公司，为企业提供人性化外包服务方案，致力于成为1000万中小企业的人力资源部，业务覆盖招聘外包、岗位外包、社保代理、电子工资条等。
沪公网安备31010402334505号 人力资源规划
人事星球提供2019年最好最全的人力资源规划模板范文免费下载。由上海、北京、深圳、广州各地资深HR专家整理，标准的公司员工人力资源规划格式范本。
关注人事星球
