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部门间满意度评估表-员工.docx

23次下载 · 1381次浏览 · 0次有用 · 2019-12-21更新

部门间满意度评估表,部门包含行政后勤部、财务部、信息管理部、文化和培训部、人力资源部,本着认真负责、事实求是的态度为部门评分,评分结果应能够体现部门对本部门的管理、支撑、服务效果总体满意度。部门间满意度评估表-员工是由【人事星球(rsxq.com)】精通绩效评估格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该绩效评估Word格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多绩效评估,请访问 绩效评估频道。

有用
对后勤工作的总体满意度?前台接待和会议服务工作在哪些方面存在不足?您对财务部的整体工作的满意度如何?借款、报销服务工作在哪些方面存在不足?根据您工作中的感受,您对信息管理部工作的总体满意度如何?您对信息管理部三号的申办和管理工作的满意度?信息管理部提供的三账号服务在哪些方面存在不足?当您的计算机、网络出现问题时,您对信息管理部技术支持的满意度?当您的计算机、网络出现问题时,信息管理部在提供技术支持方面存在那些不足?当您的电话出现问题时,您对信息管理部技术支持的满意度?当您的电话出现问题时,信息管理部在提供技术支持方面存在那些不足?当局部或整个信息系统出现故障时,您对信息管理部反映能力的满意度?对信息管理部在先进信息化理念、方法和技术的介绍和引进方面的满意度?您对信息管理部在信息系统设计开发项目中的满意度?您认为您与信息管理部共同参加的系统设计开发项目的工作中,存在哪些问题与不足?您对文化与培训部整体工作满意度如何?您对人力资源部工作的总体满意度?您对绩效考核工作的满意度?您对干部评议工作的满意度?