培训计划-5000元工程结算单模板excel表格，内含年度培训方案框架、预算分配表、课程排期Excel模板、内训师管理手册等，支持企业快速制定落地性培训策略，点击下载即可免费获取培训计划-5000元工程结算单模板excel表格Word/Excel可修改版本；

五险一金-员工五险一金情况表2025-08-21，企业开户操作手册、社保增减员流程模板，提供常见稽查风险点与整改方案，点击下载即可免费获取五险一金-员工五险一金情况表2025-08-21Word/Excel可修改版本；

岗位职责-蓝色商务风企业管理培训领导力培训PPT，涵盖领导力提升全套文档，无论是内部员工培养还是外部领导空降都适用，高管360度评估表、领导力模型搭建指南、沙盘模拟课程设计框架、继任者计划等模板，帮助企业梯队建设，点击下载即可免费获取岗位职责-蓝色商务风企业管理培训领导力培训PPTWord/Excel可修改版本；

收入证明-收入证明2025-08-21，银行认可的收入证明模板：明确标注税前/税后工资、奖金补贴、年薪结构，支持房贷、信用卡申请等场景，附带单位负责人签字规范及收入真实性承诺书，点击下载即可免费获取收入证明-收入证明2025-08-21Word/Excel可修改版本；

薪酬体系设计-销售公司薪酬体系设计方案2025-08-21，作为薪酬体系设计流程文档的一部分，可配合岗位价值评估表、职级薪酬带宽模板使用，可用于国企/民企/外企设计薪酬体系使用，点击下载即可免费获取薪酬体系设计-销售公司薪酬体系设计方案2025-08-21Word/Excel可修改版本；

员工激励方案-员工激励管理方案2025-08-21，可用于短期与长期激励方案使用，包含销售团队提成制度、核心员工股权激励协议、非物质激励措施清单，配套绩效考核挂钩规则与风险说明，点击下载即可免费获取员工激励方案-员工激励管理方案2025-08-21Word/Excel可修改版本；

HRBP-中国企业HRBP的发展和胜任HRBP的基本素质，用于HRBP岗位使用的工具包，含业务需求诊断表、组织人才盘点地图、BP与业务对话话术，附带行业标杆企业HRBP落地案例与胜任力评估表，点击下载即可免费获取HRBP-中国企业HRBP的发展和胜任HRBP的基本素质Word/Excel可修改版本；

绩效考核方案-3.3绩效考核方案 课件(共12张PPT)- 《应用文写作》同步教学（中国人民大学出版社）.ppt2025-08-21，提供绩效考核方案设计全流程指南，涵盖管理制度案例及KPI/OKR工具应用，助力企业提升管理效率，点击下载即可免费获取绩效考核方案-3.3绩效考核方案 课件(共12张PPT)- 《应用文写作》同步教学（中国人民大学出版社）.ppt2025-08-21Word/Excel可修改版本；

行业分析-行业分析2025-08-21，是人事星球针对各个行业整理出来的分析文档，能够帮助各位HR们进一步了解该行业战略规划、工作分析、薪酬管理、绩效考核、培训开发等方面信息，点击下载即可免费获取行业分析-行业分析2025-08-21Word/Excel可修改版本；

资产管理-资产管理2025-08-20，资产登记卡模板、年度盘点计划表、折旧自动计算工具，附闲置资产处置流程与标签打印模板等固定资产管理全流程文档，点击下载即可免费获取资产管理-资产管理2025-08-20Word/Excel可修改版本；

企业工作手册，是某企业针对各部门制定的通用版工作手册，如公司招聘制度、培训制度、劳动合同管理、薪资福利、劳动安全、劳动纪律等工作手册内容，可作为公司员工手册使用的一份工作手册。

顺丰独家资料！顺丰员工手册共分十二章，包括顺丰简介和企业文化、员工行为规范、聘用、考勤、薪资与福利、培训与发展、考核、转调与晋升、解除或终止劳动关系、奖励与处罚、保密、消防与安全，HR可下载学习名企经验。

面试应聘登记表，用于候选人面试前填写的应聘登记表，此份应聘登记表适用于社招岗位使用，用于提前了解候选人的应聘信息、个人基本信息、教育培训经历、工作经历以及其他的一些情况信息，是通用的应聘登记表，另外应聘登记表下载后可以根据公司或岗位实际情况调整使用。

公司固定资产登记表模板，各部门采购固定资产，必须填写请购单，由固定资产管理员签字确认。到货后，固定资产管理员按顺序制作号牌，并记录固定资产卡片或固定资产台账，做好固定资产账务登记工作。

上海市单位退工证明，退工单是证明失业身份的重要资料，是一式四联的退工证明，其中，第一联由受理退工登记备案手续的职介机构留存；第二联为退档凭证存入劳动者个人档案；第三联交被退工的劳动者本人；第四联由用人单位留存。退工单上记载了辞职的时间，这和缴纳失业保险的时间是一致的。

个人工资条模板，是企业或公司员工工资发放时使用的表格模板，使员工个人了解工资明细，工资条可以作为员工在这个公司的工资收入证明及明细证明模板，也能监督企业是否按时发放工资，是一种凭证。该工资条模板为Word模板，工资条内容包含姓名、基本工资、出勤天数、加班时数、加班工资、岗位津贴、奖金、交通补贴、总计、天数、金额、保险、个人所得税等项目。

kpi绩效指标，是某公司根据该员工特性制定的KPI绩效指标，包含了销售、财务、运营等多方面的kpi绩效指标，并且将kpi指标拆分为关键因素、关键指标、评估频率、对象等，是完整的一份kpi绩效指标。

离职证明，用于公司员工离职后的书面证明使用，此份离职证明模板分为公司存根和员工留存两部分，是标准的离职证明模板，可做为公司离职证明参考。

员工工作交接清单，常用于员工离职或调岗时使用的工作交接表，清单中包含员工基本信息、工作职责交接、办理中事项交接、待办事项交接、文件交接等，是一份清晰明了的工作交接清单。

绩效考核自评表，是包含自评和上级评价两个角度的绩效考核评估，绩效考核自评表的结果将纳入当月绩效考核中，绩效考核自评表包括对工作能力、素养、品质、绩效等多方面的考察，绩效考核自评表可打印可修改。