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二级人力资源师重要考点:培训课程体系的开发与管理.docx

10次下载 · 1001次浏览 · 0次有用 · 2019-10-11更新

文档为二级人力资源师考试关于培训开发与管理课程体系,考点内容包含不同企业发展阶段采取不同的培训内容、培训课程设计的基本原则、培训课程的要素、课程教学计划的内容、培训课程需求度调查的层次、培训课程需求度调查的要求、培训课程目标的三个领域、培训课程性质与任务层次……二级人力资源师重要考点:培训课程体系的开发与管理是由【人事星球(rsxq.com)】精通人力资源考试格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该人力资源考试Word格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多人力资源考试,请访问 人力资源考试频道。

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文档为二级人力资源师考试关于培训开发与管理课程体系,考点内容包含不同企业发展阶段采取不同的培训内容、培训课程设计的基本原则、培训课程的要素、课程教学计划的内容、培训课程需求度调查的层次、培训课程需求度调查的要求、培训课程目标的三个领域、培训课程性质与任务层次、培训课程系列的编排、培训方式、培训课程编制的主要任务、培训课程项目计划、课程设计文件的格式、编排培训课程的关键点、课程内容选择的基本要求、课程内容制作的注意事项。