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技术部门绩效考核方案参考.pdf

3次下载 · 46次浏览 · 2020-11-13更新

技术部门绩效考核方案中,根据技术部门特性将绩效考核分为业绩考核和工作表现两部分,考核分为自评、 直接上级考评及小组考评三种;是通用的技术部门绩效考核方案参考。技术部门绩效考核方案参考是由【人事星球(rsxq.com)】精通绩效考核方案格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该绩效考核方案PDF格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多绩效考核方案,请访问 绩效考核方案频道。

技术部门绩效考核方案中,根据技术部门特性将绩效考核分为业绩考核和工作表现两部分,考核分为自评、 直接上级考评及小组考评三种;另外包含技术部门考核指标及评估标准、考核权重及重点等先相关指标,员工考核结果的高低是影响薪酬调整的重要因素之一,可作为技术部门通用的绩效考核方案参考。