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用工协议书，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定制定，用工协议依法订立，即具有法律约束力，双方应当合面履行，并严格依法执行劳动合同的变更、解除、终止、续订和给付经济补偿的规定。

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