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劳动合同无效的情形及后果，合同无效分为合同全部无效和部分无效两种情况，无论是全部无效，还是部分无效，无效的合同从订立的时候起，就不具有法律效力。劳动合同同样如此。我国劳动法律针对劳动合同的无效的情况规定了不尽相同的法律后果。

离职证明多久可以拿到？劳动法没有具体规定，但是劳动合同法第五十条规定了用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续……如果你提前30天解除劳动合同程序合法，应属于法定解除劳动合同，用人单位应当立即出具证明。第89条也规定了不出具证明应当承担的法律责任。通常情况下企业在您办理离职手续的时候就应当给您开具“解除劳动合同通知书/离职证明”。

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