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员工绩效考核方案范本下载.xls

19次下载 · 765次浏览 · 0次有用 · 2020-07-30更新

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员工绩效考核方案范本分为绩效考核总则、主体考核部分、考核加减分项以及其他部门满意度评分几大部分,适用于大部门公司的绩效考核方案,公司可根据实际情况进行适当删减,考核总得分= 主体考核得分 + 加分小计 — 减分小计+其他部门满意度评分。如考核总得分大于100分,按满分计算,同时在评优、晋升等同等情况下享有优先权