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企业文化的传播方案(5大关键点).ppt

15次下载 · 812次浏览 · 0次有用 · 2019-10-14更新

企业文化的传播方案,重点为一个中心(《文化大纲》)、二个体系(保障体系、实施体系)、三个阶段(推广沟通阶段、实施宣贯阶段、完善巩固阶段)、四个原则(广泛性、长期性、艺术性、艰难性)、五个关键(领导重视、奖惩兑现、局部突破、宣贯有力、坚持不懈)。内容包含永大文化理念大纲要点 、企业文化定位和建设目标 、企业文化推广阶段及要点 、企业文化变革保障体系 、企业文化变革实施体系 、文化实施原则及变革要点。企业文化的传播方案(5大关键点)是由【人事星球(rsxq.com)】精通企业文化格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该企业文化PPT格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多企业文化,请访问 企业文化频道。

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企业文化的传播方案,重点为一个中心(《文化大纲》)、二个体系(保障体系、实施体系)、三个阶段(推广沟通阶段、实施宣贯阶段、完善巩固阶段)、四个原则(广泛性、长期性、艺术性、艰难性)、五个关键(领导重视、奖惩兑现、局部突破、宣贯有力、坚持不懈)。内容包含永大文化理念大纲要点 、企业文化定位和建设目标 、企业文化推广阶段及要点 、企业文化变革保障体系 、企业文化变革实施体系 、文化实施原则及变革要点。文化内部建设包括四个层面的建设分别是精神层、制度层、行为层、物质层。