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新员工(职员)入职背景调查表.doc

29次下载 · 610次浏览 · 0次有用 · 2020-01-05更新

新员工入职背景调查表,做好入职员工背景调查不仅可以减少招聘风险,也可以为企业选拔合适的人才提供决策依据,从而提高招聘的有效性。新员工(职员)入职背景调查表是由【人事星球(rsxq.com)】精通背景调查格式范本的HR专家整理发布,人事星球用户可免费下载该背景调查Word格式范文范本,文档可直接使用,也可根据企业或公司需求自行调整。更多背景调查,请访问 背景调查频道。

有用
新员工入职背景调查表, 入职员工背景调查就是通过各种正常的、符合法律法规的方法和途径,获得被调查员工背景资料的相关信息。通过对获得的信息与被调查者所提供的简历信息、面试收集的信息等进行对比,以成为企业人力资源管理者对员工聘用的参考依据。调查内容包含哪些?1、工作起止时间、职位;2、工作期间是否有违纪及劳动纠纷、离职原因;3、工作职责、负责区域;4、团队管理、领导能力、沟通协调能力如何;5、工作主动性和创新能力;6、工作表现的满意程度;7、团队合作;8、为了帮助该员更好的发展,他的优势和不足有哪些。