试用期合同.doc

试用期合同，根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。自年月日至年月日止。有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度。在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任。乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护条件。负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。享有国家法律法规赋予的一切公民权利。试用期间如离职，须提前三天通知甲方，双方可终止试用合同。按时获得劳动报酬的权利。享有获得劳保用品的权利。遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务。遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务。1、试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同。2、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同。