面试问题_面试评分表_HR面试流程_面试登记表免费下载

面试结构化问题，可用于进行结构化面试时使用的问题及回答参考解析，帮助进一步判断候选人的综合素质，面试结构化问题仅作为参考使用。

新手面试官面试流程，是非常全面的一份面试流程，可帮助新手面试官快速了解面试流程，此份面试流程包含了简历的筛选—面试/复试—谈offer—确认入职时间—报到—试工—入职全流程内容。

面试申请表，指面试者填写的表格，面试申请表是进一步了解面试者信息的有效手段，面试申请表内容均可根据自身需求修改使用，常用于正式面试前填写的申请表。

面试表格，用于考察面试者使用的表格模板，分为员工填写和面试官填写两部分，面试官根据面试情况填写相应内容即可，是通用是面试表模板，直接下载使用。

面试评分标准参考，是excel呈现的评分标准，将员工的面试情况分为整体形象、语言表达、应变能力、事业规划、适应能力等方面进行评分考核，可作为面试评分标准参考表格。

面试人员信息登记表，用于面试人员使用的信息登记表，主要针对面试人员的基本信息进行了解等级，如性格类型、特点以及其他想要了解的问题信息。

STAR行为面试法记录表，用于STAR行为面试法使用的记录表格，分为情景、行为、任务、结果四个行为进行相应的面试记录，是招聘中常用的面试法，直接下载即可使用。

电话面试话术，用于电话面试使用的话术参考，从开场到结束以及最后是否邀约面谈话术等均包含在内，是标准的电话面试话术及流程参考。

面试考核评分表，是根据候选人面试情况进行考核评分使用的表格模板，主要从综合素质能力和专业素质能力两方面进行考核评分，最终结果可作为录用参考。

人事招聘表格，是人事工作必备的表格模板，用于面试前应聘者需填写的表格，帮助进一步了解应聘者各方面的信息，并记录各个面试官的意见，通用的招聘表格，下载即用。

应聘登记表,本文档（应聘登记表）是制定或了解面试技巧的一个重要的步骤，是人力资源中与面试技巧相关的一项较重要的工作,人事星球为HR提供专业的招聘与配置内面试技巧相关的员工招聘流程文档模板,该应聘登记表文档适用于公司或企业内HR(人力资源工作人员)制定或学习了解面试技巧时参考使用，该文档着重于介绍员工招聘流程，对应聘登记表有疑问或者有需求的HR可免费下载使用。

面试申请表，指面试者填写的表格，面试申请表是进一步了解面试者信息的有效手段，面试申请表内容均可根据自身需求修改使用，常用于正式面试前填写的申请表。

招聘登记表格，一份通用登记表，用于应聘者面试前填写的信息表格，一般用于招聘使用，供人事及面试官快速了解应聘者的基本信息，也可修改为企业想要了解的信息。

面试评分表模板，用于面试官面试结束后对候选人的基础评分，包含形象、技能以及其他评价维度的评分，可根据表格内容进行面试评分，也可根据公司注重方向进行修改评分。

面试登记表模板，是HR工作常用到的表格模板，这份面试登记表主要用于面试者填写的登记信息表格，包含了面试者的基本信息、教育及工作经历，填写后可做为简单的企业档案备份使用。

HR面试问题汇总，小编特别整理了一份多角度的面试提问清单，宝宝们可以有针对性的挑选问题，更高效的摸清应聘者的工作经验、性格和生活态度等，做出最专业的判断。

面试信息登记表，用于应聘者面试前填写的信息登记使用，表格包含员工基本信息情况、健康状况、工作经历、员工确认极大部分，用于简单了解应聘者的个人信息使用。

人事招聘技巧培训，是招聘相关工作的技巧培训，包含招聘理念、岗位分析、面试工作准备、面试技巧以及其他常见问题等，希望这份人事招聘培训计划能给大家的招聘工作带来一些帮助。

本文档为101个面试难题及结构化面试题库，内容包含面试开始提问、教育背景提问、工作经历提问、能力提问、最近一体工作提问、进攻性提问、闲聊式提问、结束性提问、考官面试操作技巧、外企面试中常见问题、结构化面试题库、项目经理面试指南、校园招募应聘调查表。

本文档为应聘人员面试评价表（标准），内容包含姓名、应聘职位、面试时间、自述、面试内容、面试人意见（录用、复试、储备、不考虑）、本人可报到日期、面试人签字、备注。